Интеллект, азарт и логика: итоги игры QUIZ подвели среди работников дирекции магистральной сети

В Астане подвели итоги интеллектуальной игры QUIZ среди работников филиала АО «НК «ҚТЖ» – «Дирекция магистральной сети».

Мероприятие в таком формате проводится в Дирекции магистральной сети (ЦЖС) впервые. Оно призвано вовлечь всех работников, которые в силу своей занятости или скованности не проявляют своих талантов, умений и креатива.

Инициатором и организатором интеллектуального состязания выступила внутренний тренер АО «НК «ҚТЖ», практикующий коуч, менеджер департамента управления человеческими ресурсами функционального направления по развитию персонала филиала АО «НК «ҚТЖ» – «Дирекция магистральной сети» Динар Карыбаева.

– Коллектив дирекции насчитывает более 40 тысяч работников. Ранее, когда центральный аппаратАО «НК «ҚТЖ» проводил среди дочерних организаций и филиалов игры такого формата, от ЦЖС участвовали максимум по три команды, в том числе команда «Магистраль», капитаном которой я являюсь. Посещение городских квизов и квестов в свободное от работы – мое хобби.  Оно вдохновило меня и привело к мысли о том, что необходимо проводить такие игры самой в своем родном филиале, – делится Динар Карыбаева. – Так как в департаменте управления человеческими ресурсами я отвечаю за развитие и обучение персонала, организация квиза, приуроченного ко Дню работников транспорта, гармонично вписалась в мои цели развития персонала дирекции.

Интеллектуальная игра объединила 43 команды работников линейного регионального и сетевого уровня Дирекция магистральной сети. Из них путевку в финал завоевали 13 самых эрудированных и активных коллективов. 

Программа квиза предусматривала офлайн- и онлайн-формат проведения отборочных этапов. При регистрации команд одним из условий было предоставление в качестве визитной карточки видеоролика. Каждый из них отличался высоким уровнем видеомонтажа, актерского мастерства, креативом, юмором, литературными и другими талантами железнодорожников.

Открывали состязание интеллектов работники всех отделений магистральной сети и дистанций (НЖС, ПЧ, ШЧ, ЭЧ и т. д.). Этот отборочный тур прошел на платформе Zoom. Второй этап выявил лучших среди работников аппарата ЦЖС и работников узла Астана. 

В борьбе за путевку в финал участникам предстояло успешно преодолеть пять раундов, включающих интеллектуальные, ассоциативные, музыкальные, видеовопросы, а также задания на логику и другие. Лучшими из лучших стали 13 команд: представителей отделений магистральной сети Павлодара, Караганды, Семея, Тараза, Шымкента, две команды из Алматы, работники Сороковинской машинизированной дистанции пути узла Астана, а также сборные структурных подразделений аппарата дирекции – юридического блока,  департаментов финансов, тарифной политики, безопасности, охраны труда и экологии, вокзального хозяйства. 

В финальной схватке первое место заняла команда ZHAMBULLS Жамбылского отделения магистральной сети, второе – «Вокзал для своих» из департамента вокзального хозяйства, а замкнула тройку лидеров команда юридического блока под названием «LAWХавать». 

– Организация квиза – это масштабная работа, в которой нужно учесть все до малейших деталей. Поэтому было особенно приятно получать положительные отзывы участников, все были воодушевлены и предлагали проводить квизы каждый квартал, – делится впечатлениями Динар Карыбаева. – Надеюсь, что в следующем году нам удастся вдохновить и вовлечь еще больше участников. Хочу отдельно поблагодарить руководство компании, филиалов и предприятий, которые поддерживают своих сотрудников и даже выступают в качестве капитанов команд.  Это говорит о правильном командообразовании и хороших взаимоотношениях в коллективе.