Студенты вузов пройдут стажировку в КТЖ

В АО «НК «Қазақстан темір жолы» состоялась встреча с выпускниками вузов железнодорожных специальностей, отобранными для стажировки в компании в рамках Программы развития молодых специалистов «ЖАС ТЕМІР-2024», передает Rail-news.kz.

На встрече представители Департамента управления человеческими ресурсами КТЖ рассказали о том, как будет проходить стажировка и какие возможности для развития получают молодые специалисты.

Программа «Жас Темір» реализуется в рамках Дорожной карты взаимодействия КТЖ с профильными учебными заведениями. Впервые программа стартовала в 2022 году, в ней приняли участие 38 студентов.  В результате конкурса было отобрано пять финалистов, которые успешно прошли стажировку и устроились на работу в КТЖ.

В этом году для участия в программе поступило 37 заявок. Стажеры прошли три этапа отбора: первичный по результатам регистрации кандидатов, интервью по компетенциям и финальное собеседование с конкурсной комиссией.

В результате восемь кандидатов пройдут оплачиваемую стажировку в ТОО «КТЖ- Грузовые перевозки», ТОО «КТЖ-Пассажирские локомотивы» и филиале АО «НК «КТЖ» - «Дирекция магистральной сети».

Стажеры проходят три ротации в группе компаний КТЖ, каждая из которых длится пять месяцев. Через 1,5 года участник программы может начать карьеру в крупнейшей компании Казахстан.