Встреча руководства с молодыми сотрудниками прошла в Дирекции перевозочного процесса
Корреспондент газеты «Қазақстан теміржолшысы»
В Дирекции перевозочного процесса состоялась встреча руководителя аппарата Адильхана Дакенова с молодыми сотрудниками. Участники обсудили инициативы по развитию компании, корпоративную культуру и участие молодежи в совершенствовании производственных процессов. Руководитель подчеркнул, что компания заинтересована в активном участии молодых специалистов в реализации корпоративных изменений.
Встреча прошла в неформальной форме, это был живой и конструктивный диалог, где каждый голос был услышан. Важный посыл руководства - инициатива приветствуется. Руководитель аппарата призвал молодежь не бояться брать на себя ответственность, быть активными в повседневной работе компании, предлагать смелые идеи для оптимизации рабочих процессов, включаться в общественную жизнь и развивать корпоративную культуру.
«Сегодня нам нужны не просто исполнители, а лидеры изменений, готовые вести дирекцию вперед», — подчеркнул Адильхан Дакенов.
Молодые сотрудники не остались в роли пассивных слушателей. На встрече они презентовали свои предложения, которые коснулись сразу нескольких важных блоков: создание положительного имиджа дирекции, запуск совместных проектов, где опытные наставники смогут передавать знания новичкам.