Железнодорожники отметили Всемирный день охраны труда

АО «КТЖ-Грузовые перевозки» провели Всемирный день охраны труда, сообщает пресс-служба АО «КТЖ-Грузовые перевозки».

Главная цель - организовать борьбу с пандемией COVID-19 на рабочих местах. Эта работа совместно ведется руководством и профсоюзным комитетом каждого отделения.

В отделениях дорогие сотрудники офиса работают на «удаленке». На производстве остались специалисты, напрямую связанные с движением поездов. Они должны вести себя в случае обнаружения признаков коронавируса у себя или у коллег. Познавательный ролик о профилактике коронавируса запустили железнодорожники Атырауского локомотивного эксплуатационного депо.    

В период пандемии безопасность работников - главная задача. Осмотрщики вагонов проходят медицинский осмотр. Перед каждой сменой - обязательное измерение температуры бесконтактным термометром. 

В Семейском отделении ГП регулярно проводятся кабины локомотива. Пульт управления. В Восточно-Казахстанском отделении ГП прошли дезинфекцию на общей площади более 7000 кв.м., а именно в зданиях станций Оскемен-1, Новый Усть-Каменогорск, Усть-Каменогорск, Коршуново, а также на участках дороги, локомотивных и вагонных эксплуатационных депо.  

- Железнодорожный регион закупил 1500 многоразовых масок, 15000 хлорированных таблеток, 400 пар медицинских перчаток, 50 литров жидкого мыла, 30 литров антисептиков, дозаторы для антисептиков, - сказал председатель профкомитета Восточно-Казахстанского отделения Берикхан Тлеужанов. 

Всемирный день охраны труда - праздник, отмечаемый независимо 28 апреля. Это международный день памяти рабочих, погибших или получивших травмы на работе. В АО «КТЖ-Грузовые перевозки» отмечается снижение показателя производственного травматизма. Для этого проведена масштабная профилактическая разъяснительная работа.  

Главным принципом политики АО «НК« ЖТЖ »обозначена безопасность услуг и труда, охрана здоровья. В компании продвигаются программы «Поведенческие диалоги безопасности», «Останови опасность!», «Происшествия без последствий», стартовавший в прошлом году председателем Совета директоров АО «НК« ЖТЖ »Кристианом Куном. Главная задача - обеспечить любые несчастные случаи на производстве. 

Для достижения условий нулевого травматизма любой работник, посчитавший, что на рабочем месте есть угроза для жизни или здоровья, может остановить работу или отказаться от выполнения небезопасных работ.