Осенний комиссионный осмотр стартовал в Алматинском регионе
Собственный корреспондент по Алматинской области
В Алматинском регионе начался традиционный осенний комиссионный осмотр железнодорожной инфраструктуры, передает Rail-news.kz.
В проверке участвуют ревизоры, руководители предприятий и подразделений. Комиссионный осмотр проходит под руководством главного инженера отделения ГП Сабыра Имангалиева и руководства магистральной сети.
В течение двух недель специалисты проверят станции и разъезды, линейные подразделения, локомотивное и вагонное хозяйство. Особое внимание уделят выполнению нормативных требований, состоянию инфраструктуры, соблюдению правил технической эксплуатации и организации безопасного движения. Также проверят готовность к поставкам угля в предстоящий отопительный сезон.
Проверка началась с северного направления: первой точкой стала станция Достык. За два дня специалисты осмотрели участки Достык – Бесколь – Актогай, оценив состояние пути, инженерных сооружений, объектов инфраструктуры и работу персонала.
«Наша цель – обеспечить стабильную и безопасную работу железнодорожного транспорта зимой. Это требует слаженной работы всех служб», – подчеркнул Сабыр Имангалиев.
В комиссионных поездках участвуют руководители и специалисты подразделений, которые на местах дают рекомендации по совершенствованию процессов. Осмотр позволяет проверить готовность служб к снегопадам, гололеду и низким температурам.
Профсоюзные работники параллельно проверяют выполнение Коллективного договора: условия труда, состояние рабочих мест, соблюдение норм охраны труда и техники безопасности. Важно обеспечить социальные гарантии, укрепить дисциплину и повысить ответственность за создание безопасных условий работы.
На крупных станциях – Достык, Актогай, Матай, Уштобе, Алтынколь и Отар – пройдут узловые совещания с подведением промежуточных итогов, обсуждением выявленных недостатков и предложением решений.
Завершится осмотр 30 сентября. На расширенном совещании отметят лучшие станции и подразделения региона. Такой формат не только повышает ответственность работников, но и способствует укреплению имиджа предприятий.