Более 250 молодых специалистов приняли участие в XIV форуме молодежи ҚТЖ

XIV Республиканский форум молодежи АО «НК «ҚТЖ» завершил свою работу, оставив участникам четыре дня насыщенных встреч, обмена опытом, обучения и вдохновения. Мероприятие собрало более 250 молодых специалистов со всех уголков страны, а участие международной делегации из России, Кыргызстана, Монголии и Армении придало ему особую синергию и расширило возможности для обмена опытом.

Сегодня в АО «НК «ҚТЖ» трудится более 117 тысяч сотрудников, из которых 38,8 тысячи — молодые специалисты. Именно они во многом формируют кадровый потенциал компании и участвуют в реализации новых инициатив.

Форум стал площадкой для открытого диалога, мастер-классов от экспертов, мотивационных встреч и презентаций молодежных инициатив. Программа мероприятия позволила участникам обсудить актуальные вопросы отрасли, вдохновиться лучшими практиками и познакомиться с реальными примерами внедрения ESG-культуры на железной дороге.

Торжественная церемония закрытия началась с приветственного слова председателя правления АО «НК «ҚТЖ» Талгата Алдыбергенова, который подчеркнул роль молодежи в развитии компании.

«Вы – будущее нашей железнодорожной отрасли. В ҚТЖ созданы все условия, чтобы ваша энергия и идеи превращались в реальные проекты. Мы не только ценим профессионализм молодых специалистов, но и передаем вам опыт ветеранов через институт наставничества. Форум показал, что инициатива, креативность и желание работать на результат – это то, что движет компанию вперед. Ваши достижения сегодня – это вклад не только в ҚТЖ, но и в будущее всей отрасли и страны», – отметил он.

Кроме того, в рамках форума были подведены итоги ключевых конкурсов. Так, в конкурсе Zaman AI первое место заняла инженер-технолог (эколог) эксплуатационного локомотивного депо Макат Атырауского отделения ГП Арайлым Макашева.

В рамках объявленного Главой Государства Года рабочих профессий с 1 июня по 31 октября в компании был проведен конкурс «Моя профессия», и в рамках форума молодежи были подведены его итоги. За занятое первое место была награждена дежурный по станции Астана-1 Марьям Жамбырбай и дежурная по парку станции Астана Акмолинского отделения магистральной сети Меруерт Абдыкулова.

Продолжая традицию вовлечения сотрудников в социально значимые проекты, компания отметила победителей конкурса «Корпоративный волонтер» 2025 года. В номинации «Забота о детях» первое место занял коллектив Дирекции по строительству новых проектов во главе с главным менеджером Ерланом Нуртазином. В номинации «Забота о природе» победу одержала Венера Ерманова, электромеханик Балхашской дистанции сигнализации и связи. В номинации «Забота о старших» первое место завоевала дежурная по вокзалу станции Арал тенизи Замзагуль Каракулова, а в номинации «Развитие среды и общества» – ведущий специалист по производственной безопасности Павлодарского отделения магистральной сети Уасиля Нурмуханбетова.

Также были определены лучшие региональные представители совета по делам молодежи 2025 года – ими стали осмотрщик-ремонтник вагонов ПТО станции Мангыстау Мангыстауского эксплуатационного вагонного депо филиала компании Дирекция перевозочного процесса Кувватбек Копбаев и старший диспетчер по направлениям филиала Дирекции перевозочного процесса Санат Жүрсин.

Форум завершился общим фото награжденных, зафиксировав итоги четырех дней совместной работы и профессионального обмена. Молодые участники подтвердили свою активную роль в развитии ҚТЖ, показав, что инициативная молодежь способна реализовывать проекты и формировать будущее железнодорожной отрасли.