Новые методы искоренения коррупции в рядах железнодорожников
О новых методах искоренения коррупции в рядах железнодорожников говорили на минувшей неделе во время расширенного селекторного совещания в Павлодарском отделении ГП.
В мероприятии под председательством директора филиала Даулетбека Нигметова приняли участие представители департамента национального бюро по противодействию коррупции по Павлодарской области, Линейного отдела полиции по станции Павлодар, руководители и работники структурных подразделений филиалов АО «НК «ҚТЖ», АО «КТЖ – Грузовые перевозки».
Главный специалист департамента национального бюро по противодействию коррупции по Павлодарской области Ерсултан Амирханов сообщил, что внесены изменения в закон «О государственной службе» в части усиления ответственности руководителей за действия подчиненных работников.
– Сегодня уделяется большое внимание профилактике коррупционных правонарушений. Согласно нормам административного кодекса РК определены размеры начисления штрафных санкций от 600 МРП, – сказал он.
В 2019 году в отношении 17 работников АО «КТЖ – Грузовые перевозки» возбуждено 12 уголовных дел. Из них два в отношении трех сотрудников прекращены в связи с отсутствием состава преступления.
Напомним, в апреле 2019 года в целях профилактики коррупционных правонарушений в АО «КТЖ – Грузовые перевозки» решением Совета директоров разработана и утверждена Политика конфиденциального информирования.
– Заявитель может обратиться в устной или письменной форме к уполномоченному лицу, омбудсмену АО «НК «ҚТЖ», а также к руководителю службы внутреннего аудита компании. Он имеет право использовать бесплатный телефон доверия, электронную почту. Все сведения о внешних операторах, телефонах доверия размещены на корпоративном веб-сайте общества, – отметил Даулетбек Нигметов.
Подводя итоги совещания, участники приняли решение: руководителям предприятий, расположенных в Павлодарской области, структурных подразделений филиала довести до сведения подчиненных положения антикоррупционного стандарта АО «КТЖ – Грузовые перевозки».
Кроме того, Даулетбек Нигметов поручил юридической службе разработать график проведения профилактических занятий с работниками на ежеквартальной основе с выездом в структурные подразделения и проведением селекторных совещаний.