2022 жылы темір жол саласындағы жастарды қолдауға арналған арнайы бағдарлама жүзеге аспақ

Жаңалықтар
14.12.2021, 12:19
Райхан Рахметова

«Қазақстан теміржолшысы» газетінің тілшісі

Ұлттық компанияда 2022 жылдан бастап жастарды қолдап, дамытуға бағытталған «Жас Темір» бағдарламасы іске қосылмақ. Бұл «Самұрық-Қазына» АҚ-ның «Жас Өркен» жастар бағдарламасының баламасы іспетті болады, деп хабарлайды Rail-news.kz. Бағдарлама мақсаты – ұлттық компания кәсіпорындарын білікті кадрлармен қамтамасыз ету. Бұл тәлімгерліктің үздік тәжірибесін енгізу және компанияны дамыту перспективалары есебінен жүзеге асырылады. Байқауға қатысушыларға қойылатын талаптар: ҚР азаматы болуы, Нұр-Сұлтан қаласында тұруы керек. Бағдарламаның мақсатты топтарына еңбек жолын «ҚТЖ» ҰК» АҚ-да бастап, кәсіби теміржолшыға айналуды көздейтін, саладағы ЖОО-ның 2020-2022 жылғы түлектері жатады. Жас мамандар бес кезеңнен тұратын конкурстық іріктеуден өтеді. Бағдарламаның басты артықшылығы – компанияның тәжірибелі қызметкерлерінің арасынан іріктелген жеке тәлімгерлер жетекшілігімен жас мамандарды жеделдетіп дамыту. Бағдарламаға қатысу кезінде жастар ұлттық компанияның құрылымдық бөлімшелерінде 3 ротациядан өтеді, әр ротация ұзақтығы – 5 ай. Бұл бағдарлама арқылы жастар неге қол жеткізеді десек: әр ротация алдында оқытылады, әрбіріне жеке тәлімгер бөлінеді, негізгі мамандық бойынша 3 ротация, ай сайын тұрақты жалақы, компания есебінен жатақхана, мақсатты жоспарлау және жеке даму жоспары, кәсіби мамандармен жұмыс.

«Басты қойылатын талаптарға сәйкес креативті және аналитикалық ойлау қабілеті бар теміржол саласы бойынша жоғары оқу орнын бітірген түлек болуы керек. Жол және жол шаруашылығы, электрмен жабдықтау, маркетинг және логистика, тасымалды ұйымдастыру саласы бойынша жұмыс іздегендер келе алады. Шілде айында іріктеу қорытындысын шығарамыз. Үміткерлер арасынан 10 адам таңдалып алынады», – дейді компанияның персоналды басқару департаментінің директоры Сәуле Истлеева.

Бағдарлама қорытындысында жоғары нәтиже көрсеткен қатысушылар жұмысқа орналастырылады. Қатысушылар тарапынан қабылдау 2022 жылдың 1 қаңтарынан басталады. Компания теміржол саласында кәсіби маман болуды армандайтын талантты жастарды осы бағдарламаға қатысуға шақырады.

Әлеумет
17.06.2026
Теміржолшылардың 10 мыңнан астам баласы лагерьде демалады
Инфрақұрылым
17.06.2026
Алтынкөл – Жетіген теміржол инфрақұрылымы учаскесін жаңғырту жүзеге асырылды
Әлемде
17.06.2026
Stadler төрт осьті жүк электровозын таныстырды
Жаңалықтар
17.06.2026
Қазақстан мен Иран көлік дәлізі мен порт инфрақұрылымын дамытуды жеделдетуге келісті
Аймақтар
16.06.2026
Қарағанөзек станциясында теміржолдан өту ережесін бұзған 20-ға жуық адам анықталды
Жаңалықтар
16.06.2026
«Нұрлы жол» вокзалындағы бірегей теміржол мұражайы 300 астам келушіні қабылдады
Жүк тасымалы
16.06.2026
ҚТЖ әлеуметтік маңызы бар азық-түлік тасымалына 70% жеңілдік енгізді
Жүк тасымалы
16.06.2026
Қазақстандағы жүк айналымының 57%-ы теміржол арқылы жүзеге асырылады
Цифрландыру
16.06.2026
Ұлттық компания теміржол қауіпсіздігін цифрлық жүйелер арқылы күшейтуде
Аймақтар
16.06.2026
Келбеті келіскен вокзалдар көз тартады
Аймақтар
16.06.2026
Ақтөбедегі зауыт Р50 рельсін өндіруді бастады
Аймақтар
16.06.2026
Атырау теміржолшылары жаңартылған Ата Заңның маңызын талқылады
Темір жол тарихы
16.06.2026
Шежірелі шойын жол тарихы
Спорт
16.06.2026
Маңғыстау теміржолшылары бильярдтан үздіктерді анықтады
Жаңалықтар / Мұрағат
16.06.2026
Қазақстан теміржолшысы газеті, №46 16 маусым 2026 жыл
Әлемде
15.06.2026
Биыл «Қытай-Орталық Азия» бағытында 15 мыңнан астам пойыз жөнелтілген
Қауіпсіздік
15.06.2026
Қозғалыс қауіпсіздігін бұзу дерегі азайған
Аймақтар
15.06.2026
Жүк пойызының машинистері апаттың алдын алды
Инфрақұрылым
15.06.2026
Кабул дәлізінің құрылысы қақтығыстарға қарамастан жүргізіледі
Жаңалықтар
14.06.2026
ҚТЖ еріктілері балалар үйінің тәрбиеленушілері үшін бірегей теміржол мегамузейіне саяхат ұйымдастырды