Жергілікті кадрға не жетсін...

Жаңалықтар
04.04.2017, 16:33
Ақтөбе көлік, коммуникация және жаңа технологиялар колледжі басшылығы өз түлектерінің жергілікті теміржол мекемелеріне жұмысқа орналасуына барынша ықпал етуге тырысады. Осы мақсатта жыл сайын теміржол мекемелерінің басшылары мен колледж түлектерінің басын қосып түрлі  шаралар өткізіп келеді. Оқу орны директорының тәрбие ісі жөніндегі орынбасары Бақытгүл Әбілпейісованың айтуынша, студенттердің дені жергілікті аудан, ауылдардан келгендіктен,  олардың жергілікті мекемелерден, тіпті өз аудандары мен ауылдарындағы теміржол кәсіпорындарына жұмысқа орналасса, жұмыс берушіге де, жұмыс алушыға да тиімді болмақ.  –Жергілікті кадрға жететіні жоқ. Басқа жақтан келген маманның жергілікті ел мен жерге үйренісіп қалып қоюы сирек кезедседі. Сырттан келген маманның көпшілігі бірнеше жылдан соң еліне қарай жылжығысы келіп немесе сол жаққа алаңдаумен жүретіні адамға тән табиғи қасиет шығар деп ойлаймын. Сондықтан, біз жыл сайын колледж түлектерінің 70-85 пайызының  жұмыспен қамтылуына күш саламыз. Басқа салаға кететіндері де болады, дегенмен, басым бөлігі өздері таңдаған мамандықтары бойынша еңбек етеді, – дейді ол. Бақытгүл Әбілпейісованың айтуынша, әрдайым санаулы жыл бұрын енгізілген білім берудің дуальды жүйесі де жемісін бере бастады. –Студенттерді өндіріске баулудың бір амалы дуальды білім жүйесі бойынша өндірістік тәжірибе сағатын арттыру. Бұрын көбінесе теорияға басымдық берілсе, бүгінде керісінше, шамамен 60 пайыз практика, 40 пайыз теория. Теміржол мекемелерінде өндірістік тәжірибеде өздерін жақсы жағынан көрсете білген студент міндетті түрде сол жерге жұмысқа шақырту алады, –дейді ол. Студенттер тәжірибеден өткенде колледж басшылығы үнемі қадағалап отырады екен. Жұмыс берушілермен кездесіп, оларды жұмысқа тартудың жолын қарастырады. Дипломдық жобаны қорғағанда бірқатар мекеме басшылары арнайы шақыртылады. Бұл да мекеме басшылары үшін көзге түскен студенттерді жұмысқа тарту үшін жасалып отырған бір шара екен.  Жыл сайын колледж «Білім. Жұмыс. Мансап» атты арнайы көрмеге қатысады. Ол жерде де бітірушілер өңірдегі кәсіпорындардың жұмысымен танысып, жұмысқа орналасудың мол мүмкіндігі бар. Бүгінде колледждің күндізгі бөлімінде 2000-ға тарта жас білім алады. 34 жетім бала тегін білім алады. Оларға әлеуметтік көмектен өзге жұмысқа орналасуда да басымдық беріледі.

Асқар Ақтілеу, Ақтөбе

Аймақтар
09.07.2025
Арыстағы біліктілік сайысы: вагон қараушылар шеберлігін сынады
Жаңалықтар
09.07.2025
«ИННОПРОМ–2025» халықаралық көрмесінде ЗИКСТО-ның болашағы талқыланды
Жолаушылар тасымалы
09.07.2025
ҚТЖ «Jibek Joly 5.0» туристік пойызының жаңа маусымын іске қосады
Жаңалықтар
09.07.2025
Кірме жолдардағы қозғалыс қауіпсіздігіне бақылау күшейтілді
Жаңалықтар
09.07.2025
ҚТЖ мен Қытай темір жолдары стратегиялық ынтымақтастық туралы жаңа келісімге қол қойды
Қауіпсіздік
09.07.2025
Жамбыл өңірінде пойыз қозғалысы қауіпсіздігіне қатысты 8 заңбұзушылық анықталды
Әлемде
09.07.2025
Иран мен Ауғанстан Хаф – Герат теміржол жобасын тез арада аяқтауға ниетті
Жаңалықтар
08.07.2025
ҚТЖ басшылығы Бейжіңде өткен ХТЖО-ның XII конгресінде бірқатар стратегиялық кездесулер өткізді
Қауіпсіздік
08.07.2025
Қарағанды – Ағадыр бағытында машинист шұғыл тежегіш қолдануға мәжбүр болды
Аймақтар
08.07.2025
Бейнеудегі машинистердің демалыс үйі жаңа кейіпке енді
Әлемде
08.07.2025
Әзірбайжан темір жолдары жазғы кестеге көшеді
Әлемде
08.07.2025
Тәжікстан Қытай–Қырғызстан–Өзбекстан теміржолы жобасына қосылғысы келеді
Әлемде
08.07.2025
Қытайда панда бейнесіндегі монорельс пойызы таныстырылды
Жолаушылар тасымалы
07.07.2025
ҚТЖ Алматы-Саратов бағытына жаңа вагондар шығарды
Жаңалықтар
06.07.2025
КТЖ басшылығы «Нұрлы жол» вокзал кешенінің жұмысымен танысты
Жаңалықтар
04.07.2025
ҚТЖ жол жөндеу техникасын жаңартуда
Жүк тасымалы
04.07.2025
Жаңа маусымға – жаңа вагондармен
Аймақтар
04.07.2025
Депутаттар контейнерлік аэрохаб жұмысымен танысты
Аймақтар
04.07.2025
Абай әлеміне саяхат
Цифрландыру
04.07.2025
Цифрлық технология: Зияткерлік білім сайысы