Тасымал үдерісінде адам факторы жоқ

Аймақтар
12.12.2020, 12:18
Ардақ Ерубаева

Ақтөбе облысы бойынша меншікті тілші

«ҚТЖ-Жүк тасымалы» ЖШС – Ақтөбе бөлімшесінде теміржол көлігіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдерін жою, болдырмау мәселелерін талқылаған кездесу өтті. Қоғам дерті боп тұрған өзекті тақырыпқа арналған шараға барлық теміржол мекемелерінің басшылары мен агенттік өкілдері қатысты.

Ақтөбе жүк тасымалы бөлімшесінің бастығы Бөріхан Беркімбаев қауіпсіздікті жоғары қоятын теміржолшылар жемқорлық көріністерінің алдын алу жұмыстарына қатысты шараларды тұрақты өткізіп, түрлі шаралар қабылдап жатқанын жеткізді. Қазіргі уақытта бөлімше орталығында мекеме басшылары қабылдау жүргізетін «ашық терезе» кабинеті бар. Онда басшылық құрам арнайы тәртіппен қабылдаулар өткізіп, теміржолшылар мен қала тұрғындарының ұсыныстары мен өтініштерін тыңдайды. 

Салалық қызметте жұмысқа қабылдау, жүк жөнелтуші клиенттермен «бармақ басты, көз қысты» әрекеттерді болдырмаудың алды алынған. Тасымал процестердің ашықтығын қамтамасыз ету үшін құжат рәсімдеу жұмыстарының толықтай электронды нұсқаға ауысуы компания жұмысына оң өзгерістер әкелгені айтылды. 

«Ақтөбе бөлімшесі бойынша 2020 жылдың 11 айында тасымал қызметінде 299 862 құжат рәсімделген. Оның тоқсан пайыздан астамы электронды нұсқада жасалды. Бұл жерде тұтынушылар станцияға келмей, жүк жөнелту құжатын үйінде отырып рәсімдейді. Яғни, адами фактор мүлде болмайды. Құжатты электронды рәсімдеу жұмыстары нәтижелі. 

Мемлекеттік саясаттың басым бағыты болып отырған сыбайлас жемқорлық фактілеріне жол бермеу мәселесіне іргелі ұжым ретінде негізгі міндет деп қараймыз», – деді Бөріхан Сматуллаұлы. 

Ұлттық бюро өкілдері елімізде мемлекеттік қызметкерлерден теміржолшылар санының көп екенін атады. Сыбайлас жемқорлықты түбегейлі жеңген мемлекеттің жоқтығын айтқан құзырлы мекеме оның көріністері байқалмайтын Батыс Еуропа елдерінің тәжірибесін пайдаланып, жұмыс жасауға шақырды. 

Жүк тасымалына қатысты еліміз бойынша соңғы үш жылда 62 теміржолшы жауапқа тартылған. 

Құзырлы мекеме тарапынан жолсеріктерді жұмысқа қабылдау кезінде әңгімелесуге қоғам өкілдерін де қосу арқылы этикаға көңіл бөлу мәселесін жетілдіре түсу керектігі айтылды. Сонымен қатар болашақта перронға тек билеті бар жолаушыны өткізіп, шығарып салушыларды кіргізбеу туралы мәселені жан-жақты қарау ұсынылды. 

Және туыстық қарым-қатынастағы адамдардың бір бағытта жұмыс жасамауын қадағалауды тапсырды. 

ҚТЖ келбеті
09.03.2026
Еңбегі берекелі билет кассирі
ҚТЖ келбеті
09.03.2026
Кәсіби шыңдалу мектебі
ҚТЖ келбеті
09.03.2026
Қарбаласқа толы күн
Жолаушылар тасымалы
09.03.2026
Ақтөбе облысында тасжолдардың жабылуына байланысты ҚТЖ пойыздарымен 540 жолаушы жеткізілді
Трансформация
08.03.2026
ҚТЖ тасымалдауды жоспарлаудың автоматтандырылған жүйесін енгізуде
ҚТЖ келбеті
08.03.2026
Шынайы құрметке лайық
ҚТЖ келбеті
08.03.2026
Еңбек жолы – өнеге
ҚТЖ келбеті
08.03.2026
Қауіптің алдын алды
ҚТЖ келбеті
08.03.2026
Үздіктер қатарында
ҚТЖ келбеті
08.03.2026
Батыл шешім бағаланады
Жолаушылар тасымалы
08.03.2026
ҚТЖ пойыздарымен жыл сайын шамамен 6 млн әйел жолаушы сапарлайды
Жаңалықтар
08.03.2026
Талғат Алдыбергенов теміржолшы әйелдерді 8 наурыз мерекесімен құттықтады
Жаңалықтар
07.03.2026
ҚТЖ-да әйел теміржолшыларға құрмет көрсетілді
ҚТЖ келбеті
07.03.2026
Бағиланың бақыты
ҚТЖ келбеті
07.03.2026
Қайсарлық – қанға біткен қасиет
ҚТЖ келбеті
07.03.2026
Ерлік емей, немене?!
ҚТЖ келбеті
07.03.2026
Таңдауы емес, тағдыры...
Жаңалықтар
06.03.2026
ҚТЖ және SPSI Cloud Port Development агрологистика саласындағы ынтымақтастықты нығайтуда
Жаңалықтар
06.03.2026
Теміржолшы аруларға тарту: ҚТЖ-да 8 наурыз мерекесі ерекше форматта өтті
Жаңалықтар
06.03.2026
Көлік министрлігі Huawei компаниясымен ынтымақтастықты нығайтуда